Hello,

Donc j'écris ne candidature pour un poste java J2EE hier mais malheureusement je dois passer par un bureau de recrutement, y a pas l'adresse directe du client dans l'annoce.

Aujourd'hui midi (ir connu) je me fais contacter par la donzelle du recrutement et elle me demande entre autres mon salaire actuel (re-air connu). Je dis que c'est confidentiel et ne lui donne pas, par contre je lui donne mes attentes (autour de xxxx euros disons 300 euros au-dessus de ma valeur sur le marché d'après www.references.be).

Elle est quand même un peu ennuyée et me suggère aussi un salaire minimum pour pouvoir me présenter chez d'autres clients, son minimum est comme hasard pile poil ma valeur sur references.

Ah oui elle demande aussi si elle peut avoir quelques références. Tiens on ne me l'avait pas encore faite celle-là?

Bedides questions:
1) Ai-je bien fait de refuser de donner mon salaire actuel? Franchement j'ai l'impression que la procédure de recrutement incite les gens à mentir sur leur salaire actuel et de donner une valeur un peu en-dessous de ce qu'ils souhaitent obtenir.
2) Ai-je bien fait d'autoriser la recruteuse à prospecter chez d'autres clients? J'ai l'impression que le danger est que si elle s'y prend mal, elle risque de me griller auprès de certaines sociétés. Mais il est vrai qu'elle doit aussi connaître plus d'employeurs potentiels que moi

Merci d'avance ô cher forum